Jobbsida hos Jlika

Butikssäljare till Specsavers Helsingborg city

Retail staffing - Bemanning&Rekrytering inom Butik/E-commerce/Event/Pop-Up/Kundtjänst

Helsingborg · Butikssäljare, fackhandel

Publicerad 10 juli 2026Sista ansökan 24 juli 2026Deltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

63/100

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Retail staffing - Bemanning&Rekrytering inom Butik/E-commerce/Event/Pop-Up/Kundtjänst

Plats

Helsingborg

Omfattning

Deltid

Sista ansökan

24 juli 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner.

  • tydliga uppgifter och rutiner

Kognitivt stöd

80/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

Struktur och tydlighet

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Butikssäljare till Specsavers Helsingborg city - Arbetsgivare: Retail staffing - Bemanning&Rekrytering inom Butik/E-commerce/Event/Pop-Up/Kundtjänst - Plats: Helsingborg - Yrke: Butikssäljare, fackhandel - Omfattning: Deltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-07-24 Det som verkar viktigt i annonsen: - texten nämner struktur, rutiner eller introduktion. - Rollen beskrivs bland annat så här: - Tjänsten är en tillsvidareanställning på 80% med 6 månaders provanställning. - Dina arbetsuppgifter Du behöver ingen tidigare erfarenhet inom optik – vi ger dig en gedigen introduktion genom praktisk upplärning i butik kombinerat med digitala utbildningar. Krav och önskemål som nämns: - Dina arbetsuppgifter Du behöver ingen tidigare erfarenhet inom optik – vi ger dig en gedigen introduktion genom praktisk upplärning i butik kombinerat med digitala utbildningar. - För att uppfylla GDPR-krav och säkerställa god kommunikation tar vi emot ansökningar digitalt via annonsen, inte via e-post eller brev. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Butikssäljare till Specsavers  Är du nyfiken på att lära dig mer om optik och ögonhälsa? Då har vi det perfekta jobbet till dig. Nu söker vi en butikssäljare som vill bli en del av teamet på Specsavers i Helsingborg City. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 80% med 6 månaders provanställning. Tillträde sker i september eller enligt överenskommelse. Butikens öppettider är vardagar 09:00–18:00 och lördagar 10:00–15:00. Vi följer Handels kollektivavtal. Arbetet sker enligt rullande schema med pass på vardagar samt varannan helg. Dina arbetsuppgifter Du behöver ingen tidigare erfarenhet inom optik – vi ger dig en gedigen introduktion genom praktisk upplärning i butik kombinerat med digitala utbildningar. Efter introduktionen blir du en viktig del av kundupplevelsen i butiken, där du välkomnar kunder, förklarar vikten av synundersökningar och berättar om Specsavers koncept och erbjudanden. Du hjälper kunder att hitta rätt bågar, glas eller kontaktlinser utifrån optikerns rekommendationer och ser till att varje kund lämnar butiken nöjd och gärna återkommer, samtidigt som du är en ambassadör för Specsavers mål att göra bättre ögonhälsa tillgänglig för alla. Vi söker dig som: Är engagerad, kundfokuserad och redo att ta ansvar Har erfarenhet från servicebranschen, gärna inom detaljhandeln Har erfarenhet från optikbranschen, vilket är meriterande Är social och har lätt för att skapa goda kundrelationer Har ett starkt säljdriv och trivs med att arbeta aktivt mot försäljningsmål och resultat Är flexibel och trivs i ett högt tempo Har lätt för att lära dig nya saker och vill utvecklas i din roll Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Vi erbjuder: Arbetsdagar fyllda med många leenden, spännande utmaningar och högt tempo Möjlighet att vara en del av ett lokalt team – och samtidigt av världens största optikerkedja Ett arbete i ett mindre och sammansvetsat team, där varje medarbetare bidrar varje dag och gör skillnad för både gemenskapen och butikens resultat Tillgång till ett brett utbud av onlineutbildningar, produktnyheter och branschinspiration Gratis prenumeration på hälsoappen Headspace Goda karriärmöjligheter, exempelvis som klinisk assistent eller in-store trainer. För dig som drömmer om att bli partner finns även vårt Partner-in Development-program med fokus på ledarskap och affärsutveckling Ansökan Specsavers samarbetar i denna rekrytering med Retail Staffing. För att uppfylla GDPR-krav och säkerställa god kommunikation tar vi emot ansökningar digitalt via annonsen, inte via e-post eller brev. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Att bli en del av Specsavers innebär också att dela vår vision om att göra bättre ögonhälsa tillgänglig för alla. Vi har mer än 31 miljoner kunder världen över, och över 30 000 partner och medarbetare. Och vi är alltid på jakt efter nya medarbetare som vill följa med på vår resa och göra en verklig skillnad. Specsavers är världens största privatägda optikerföretag och grundades 1984 av optikerparet Doug och Mary Perkins. Sedan starten har Specsavers fortsatt sin expansion och tagit klivet från att vara en brittisk angelägenhet till att först bli europeiskt och sedan globalt. Nu är Specsavers etablerat i Storbritannien, Irland, Holland, Sverige, Norge, Danmark, Finland, Spanien, Australien och Nya Zeeland. I dagsläget har Specsavers drygt 1500 butiker runt om i världen med fler än 30 000 medarbetare varav 500 personer på huvudkontoret på Guernsey och fler än 200 anställda på de olika landskontoren.

Jobbfakta

Arbetsgivare
Retail staffing - Bemanning&Rekrytering inom Butik/E-commerce/Event/Pop-Up/Kundtjänst
Plats
Helsingborg
Omfattning
Deltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?