Jobbsida hos Jlika

Dansktalande IT Supportmedarbetare i Solna

Barona Contact Center AB

Solna · Kundtjänstmedarbetare

Publicerad 8 juli 2026Sista ansökan 26 juli 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

63/100

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Barona Contact Center AB

Plats

Solna

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

26 juli 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner.

  • tydliga uppgifter och rutiner

Kognitivt stöd

80/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

Struktur och tydlighet

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Dansktalande IT Supportmedarbetare i Solna - Arbetsgivare: Barona Contact Center AB - Plats: Solna - Yrke: Kundtjänstmedarbetare - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-07-26 Det som verkar viktigt i annonsen: - texten nämner struktur, rutiner eller introduktion. - Rollen beskrivs bland annat så här: - Om rollen Som IT Supportmedarbetare blir du en del av vårt Service Desk-team där du hjälper användare och butikspersonal med tekniska frågor och supportärenden. Krav och önskemål som nämns: - Vill du få värdefull erfarenhet inom IT och support i ett internationellt bolag där du får utbildning och utvecklingsmöjligheter? - Tidigare erfarenhet av IT-support är meriterande, men inget krav, det viktigaste är att du har ett intresse för teknik, gillar problemlösning och vill ge kunder en riktigt bra serviceupplevelse. - 8–17 Start med en introduktion i augusti 2026 Lönesättning: 21 325 – 24 482 kr/mån beroende på erfarenhet och språkkunskaper Vi har kollektivavtal Intresserad? Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Barona är ett auktoriserat rekryterings- och bemanningsföretag. Vi erbjuder outsourcing av kundservice och använder den senaste tekniken för att skapa effektiva och lönsamma partnerskap. Vi erbjuder spännande möjligheter till dig som vill ta nästa steg i karriären. Barona grundades i Helsingfors, Finland 1999. Idag finns vi i 10 länder🌏 Är du dansktalande och gillar att hjälpa människor? Vill du få värdefull erfarenhet inom IT och support i ett internationellt bolag där du får utbildning och utvecklingsmöjligheter? Nu bygger vi upp ett nytt Service Desk-team i Solna och söker en medarbetare som talar danska och engelska. Tidigare erfarenhet av IT-support är meriterande, men inget krav, det viktigaste är att du har ett intresse för teknik, gillar problemlösning och vill ge kunder en riktigt bra serviceupplevelse. Om rollen Som IT Supportmedarbetare blir du en del av vårt Service Desk-team där du hjälper användare och butikspersonal med tekniska frågor och supportärenden. Du arbetar via telefon, e-post och chatt och ansvarar för att: Hantera inkommande supportärenden Felsöka och lösa tekniska problem Registrera, prioritera och följa upp incidenter och serviceförfrågningar Skapa användarkonton och hantera behörigheter Återställa lösenord och administrera användare i Active Directory Säkerställa en professionell och positiv kundupplevelse Ingen dag är den andra lik och du får möjlighet att utveckla både dina tekniska kunskaper och din serviceförmåga. Vi söker dig som: Talar flytande danska och har goda kunskaper i engelska Är serviceminded och trivs med kundkontakt Är nyexaminerad inom IT, du har erfarenhet av IT‑support eller du har ett starkt intresse för IT och teknik Är strukturerad och lösningsorienterad Har god samarbetsförmåga och tycker om att arbeta i team Tidigare erfarenhet är meriterande men inte ett krav, du får en grundlig introduktion hos oss! Varför Barona? Hos oss blir du en del av ett kompetent, avslappnat och internationellt team där vi arbetar tillsammans och med en god teamkänsla. Vi erbjuder dig: En omfattande introduktion och regelbundna utbildningar – vi värdesätter våra medarbetares professionella utveckling högt Ett positivt och kunnigt team omkring dig Möjlighet att utvecklas som IT‑specialist En stabil och pålitlig arbetsgivare och en arbetsmiljö med dokumenterat hög trivsel Arbetstid och anställning Heltid, fasta tider måndag–fredag kl. 8–17 Start med en introduktion i augusti 2026 Lönesättning: 21 325 – 24 482 kr/mån beroende på erfarenhet och språkkunskaper Vi har kollektivavtal Intresserad? Skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Vi kallar kandidater till intervju löpande och tillsätter tjänsterna så snart rätt personer hittas. Observera: Av säkerhetsskäl hanterar vi alla ansökningar via vårt digitala rekryteringssystem och behandlar inte ansökningar via e‑post. Mer om Barona Barona är en internationell koncern med kontor i 10 länder. I Sverige har vi kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Falun och Strömsund men levererar lösningar inom kompetensförsörjning över hela landet. Vi erbjuder våra kunder ett visionärt och framtidsanpassat partnerskap och våra medarbetare spännande möjligheter i alla skeden av karriären. Ända sedan starten i Finland 1999, bygger vår framgång på att hela vår organisation är kundorienterad och utmanar traditionellt tänkande när det gäller tjänsteutbud och affärsutveckling. Genom vårt fokus på innovation och digitalisering kan vi ständigt ligga i framkant när det gäller modern rekrytering. Läs mer här:  https://barona.se/om-barona/ INDGEN

Jobbfakta

Arbetsgivare
Barona Contact Center AB
Plats
Solna
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?