Jobbsida hos Jlika

Enhetschef till Ågrenskas familje- och vuxenvistelser

Ågrenska

Göteborg · Enhetschef inom social omsorg

Publicerad 3 juni 2026Sista ansökan 30 november 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

69/100

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner, arbete där utbildning och ämneskompetens kan tas till vara och lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Ågrenska

Plats

Göteborg

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

30 november 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner, arbete där utbildning och ämneskompetens kan tas till vara och lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

  • tydliga uppgifter och rutiner
  • arbete där utbildning och ämneskompetens kan tas till vara
  • lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö

Kognitivt stöd

96/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

Struktur och tydlighetLugn arbetsmiljöEftergymnasial kompetens

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Enhetschef till Ågrenskas familje- och vuxenvistelser - Arbetsgivare: Ågrenska - Plats: Göteborg - Yrke: Enhetschef inom social omsorg - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-11-30 Det som verkar viktigt i annonsen: - texten nämner struktur, rutiner eller introduktion. - texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet. - annonsen nämner universitet, högskola eller eftergymnasial examen. - Rollen beskrivs bland annat så här: - Föräldrarna erbjuds föreläsningar och samtal om diagnoser, syskonrollen och samhällsstöd, medan barn och ungdomar deltar i aktiviteter anpassade efter deras behov. - I rollen ingår även att samverka med externa aktörer som exempelvis Regioner, och bygga starka nätverk för att fortsatt utveckla och stärka verksamhetens kvalitet. Krav och önskemål som nämns: - Ågrenska bedriver förutom familje- vuxenvistelser även korttidsvistelser och daglig verksamhet, personlig assistans, familjestöd samt kurser och utbildningar. - Vi söker nu en engagerad och drivande enhetschef som vill leda och utveckla Ågrenskas familje- och vuxenvistelser för personer som lever med sällsynta hälsotillstånd. - Genom vistelserna, som är ett komplement till hälso- och sjukvården, får deltagare från hela landet möjlighet att ta del av kunskap, utbyta erfarenheter och möta andra i liknande situationer. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut? - Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen? - Hur tas utbildningen till vara i arbetsuppgifter, ansvar och utveckling? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Ågrenska är en unik, utvecklande mötesplats och ett nationellt kompetenscentrum för sällsynta diagnoser. Vi bedriver verksamheter utifrån ett helhetsperspektiv för barn, ungdomar och vuxna med funktionsnedsättningar, deras anhöriga samt professionella. Ågrenska ligger naturskönt på Lilla Amundön, 1,5 mil söder om Göteborg och ägs av Ågrenska Stiftelsen, som är en icke vinstdrivande organisation. Ågrenska bedriver förutom familje- vuxenvistelser även korttidsvistelser och daglig verksamhet, personlig assistans, familjestöd samt kurser och utbildningar. Vill du vara med och utveckla en unik och sällsynt verksamhet som gör verklig skillnad? Vi söker nu en engagerad och drivande enhetschef som vill leda och utveckla Ågrenskas familje- och vuxenvistelser för personer som lever med sällsynta hälsotillstånd. Ågrenskas familje- och vuxenvistelser är nationella vistelser för personer som lever med sällsynta hälsotillstånd och deras anhöriga. Genom vistelserna, som är ett komplement till hälso- och sjukvården, får deltagare från hela landet möjlighet att ta del av kunskap, utbyta erfarenheter och möta andra i liknande situationer. Under våra familjevistelser har föräldrar, syskon och barn med diagnos egna program som leds av Ågrenskas personal och barnteam. Föräldrarna erbjuds föreläsningar och samtal om diagnoser, syskonrollen och samhällsstöd, medan barn och ungdomar deltar i aktiviteter anpassade efter deras behov. Om tjänsten I en fantastisk miljö, tillsammans med ett team av engagerade koordinatorer och barnteam (som består av bland annat pedagoger och sjuksköterskor), ansvarar du för Ågrenskas vistelser som gör verklig skillnad för våra deltagare. Som enhetschef arbetar du strategiskt och operativt med att utveckla verksamheten och har stora möjligheter att påverka både innehåll och riktning. Du ansvarar för enheten familje- och vuxenvistelser, inklusive personal, ekonomi och arbetsmiljö. Du leder och driver förändrings- och utvecklingsarbete för att skapa en flexibel och anpassningsbar verksamhet utifrån nya behov och förutsättningar. Genom ett närvarande och engagerande ledarskap skapar du en trygg och stimulerande arbetsplats där medarbetarna trivs, utvecklas och ges möjlighet till delaktighet. Du arbetar också proaktivt med kompetensutveckling för att säkerställa att både verksamheten och medarbetarna är rustade att möta målgruppens behov. I rollen ingår även att samverka med externa aktörer som exempelvis Regioner, och bygga starka nätverk för att fortsatt utveckla och stärka verksamhetens kvalitet. Vem är du som söker? För denna tjänst behöver du ha: Relevant högskole- eller universitetsutbildning, exempelvis socionom, beteendevetenskap, hälso- sjukvård eller motsvarande Minst 3 års chefserfarenhet, gärna inom funktionsstöd, socialt arbete, pedagogisk verksamhet eller inom regionen Erfarenhet av strukturerad förändringsledning och att leda verksamheter genom utveckling God erfarenhet och kunskap i effektiv resursplanering God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Mycket god administrativ och digital kompetens (särskilt Office 365). Har du erfarenhet/kunskap inom sällsynta diagnoser, läst socialrätt, eller formell chefsutbildning är det ett stort plus. För att trivas i rollen tror vi även att du: Kommunicerar tydligt och tillitsskapande, både internt och externt. Har ett strategiskt och långsiktigt perspektiv samt förmåga att fatta välgrundade beslut även under press. Vi erbjuder dig En utmanande och ansvarsfull roll: Du får möjlighet att forma och utveckla en verksamhet där både deltagare och medarbetare står i centrum. Förtroendearbetstid: Arbetstid 8-16.30 med flexibilitet under förtroendearbetstid. En inspirerande arbetsmiljö och attraktiva anställningsvillkor: Hos oss arbetar du i en unik miljö på vackra lilla Amundön i Hovås. Vi erbjuder friskvårdsbidrag och friskvårdstid med möjlighet till två extra lediga dagar per år. Tillträde: Snarast. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag (så vänta inte för länge med att skicka in din ansökan)! Kontaktpersoner: Du är varmt välkommen med frågor eller funderingar inför din ansökan. Verksamhetschef chef Sara Sundberg, 0700-888451, sara.sundberg@agrenska.se HR ansvarig Lisa Åhrman, 0738-455898 lisa.ahrman@agrenska.se (semester 4-10 juni samt 17-25 juni) Fackliga företrädare: Sara Lesslie , Akademikerföreningen Ågrenska 0730-362242, sara.lesslie@agrenska.se Malin Karlsson, lokalt ombud Kommunal Ågrenska 0702-066917 malin.karlsson@agrenska.se Du ombeds visa upp ett utdrag ur belastningsregister innan påbörjad anställning. Detta beställs på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ När du söker denna tjänst godkänner du att vi registrerar dina personuppgifter enligt Ågrenskas personuppgiftspolicy. Inför rekryteringen har vi tagit ställning till rekryteringsvägar och tillvägagångssätt. Vi undanbeder oss därför kontakter gällande detta.

Jobbfakta

Arbetsgivare
Ågrenska
Plats
Göteborg
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Hur tas utbildning, examen eller ämneskompetens till vara i arbetsuppgifter och ansvar?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?
Enhetschef till Ågrenskas familje- och vuxenvistelser hos Ågrenska | Jlika