Jobbsida hos Jlika

Företagssköterska till Företagshälsan, Luleå

Region Norrbotten

Luleå · Företagssjuksköterska/Företagssköterska

Publicerad 21 juli 2026Sista ansökan 16 augusti 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

68/100

Kan passa dig som söker lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö och inkluderande arbetssätt.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Region Norrbotten

Plats

Luleå

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

16 augusti 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö och inkluderande arbetssätt.

  • lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö
  • inkluderande arbetssätt

Kognitivt stöd

70/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

85/100

Annonsen innehåller signaler om mångfald, likabehandling eller inkluderande kultur.

Lugn arbetsmiljöInkludering

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Företagssköterska till Företagshälsan, Luleå - Arbetsgivare: Region Norrbotten - Plats: Luleå - Yrke: Företagssjuksköterska/Företagssköterska - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-08-16 Det som verkar viktigt i annonsen: - texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet. - texten nämner inkludering, mångfald eller likabehandling. - Rollen beskrivs bland annat så här: - För tjänsten krävs även att du har goda kunskaper i svenska och har b-körkort. - Arbetet innebär både självständigt arbete och arbete med andra yrkesprofessioner inom Företagshälsan samt även samverkan med andra stödfunktioner inom organisationen. Krav och önskemål som nämns: - Vi söker Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och minst 5 års erfarenhet inom yrket. - För tjänsten krävs även att du har goda kunskaper i svenska och har b-körkort. - Det är meriterande om du har vidareutbildning till företagssköterska eller annan vidareutbildning som bedöms relevant. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen? - Hur arbetar ni praktiskt med inkludering i teamet? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Är du intresserad av sambandet mellan arbete och hälsa och vill bidra till hållbara arbetsplatser och ett hållbart arbetsliv? Hos Region Norrbottens interna företagshälsa får du arbeta med frågor som gör skillnad för både individer och verksamheter, tillsammans med kunniga och engagerade kollegor. Vi söker Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och minst 5 års erfarenhet inom yrket. För tjänsten krävs även att du har goda kunskaper i svenska och har b-körkort. Det är meriterande om du har vidareutbildning till företagssköterska eller annan vidareutbildning som bedöms relevant. Vi ser även gärna att du har erfarenhet av företagshälsovård samt kunskap om förebyggande hälsoinsatser i arbetslivet, alkohol- och drogrehabilitering samt motiverande samtal (MI). Det är också meriterande om du har erfarenhet av: konsultativt arbete gentemot chefer, medarbetare och verksamheter medicinska kontroller samt alkohol- och drogprovtagning att planera, genomföra och hålla utbildningar och informationsinsatser Vi värdesätter särskilt din förmåga att kombinera medicinsk kompetens med ett hälsofrämjande och förebyggande arbetssätt samt att självständigt driva och utveckla insatser inom området. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du är initivativtagande och serviceinriktad, är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Vidare är du strukturerad och självgående som gör att du strukturererar ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Det här får du arbeta med Företagshälsan är Region Norrbottens interna företagshälsovård och är en opartisk expertresurs inom arbetsmiljö. Företagshälsan arbetar både hälsofrämjande, förebyggande och åtgärdande på organisations-, grupp och individnivå. På Företagshälsan arbetar 15 kompetenta medarbetare. Som företagssköterska hos oss får du bland annat arbeta med lagstadgade medicinska kontroller och hälsoundersökningar. Kartläggande samtal och stöd vid arbetslivsinriktad rehabilitering, arbetsanpassning och alkohol-och drogrehabilitering. Utbildningar inom arbetsmiljöområdet. Rådgivning och stöd till chefer och medarbetare i hälso- och arbetsmiljöfrågor. Arbetet innebär både självständigt arbete och arbete med andra yrkesprofessioner inom Företagshälsan samt även samverkan med andra stödfunktioner inom organisationen. Det här erbjuder vi dig Kollegor med bred kompetens Varierande arbetsuppgifter Meningsfullt arbete med möjlighet att påverka och utvecklas i din yrkesroll Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Tillsvidareanställning på heltid med arbetstid dagtid. Placeringsort är vid Företagshälsan i Luleå, med hela länet som arbetsområde. Resor förekommer i arbetet. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Jobbfakta

Arbetsgivare
Region Norrbotten
Plats
Luleå
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?