Jobbsida hos Jlika

Försäljningschef till Holms Attachment!

Sententia Rekrytering & Konsult

Motala · Försäljningschef

Publicerad 26 juni 2026Sista ansökan 31 augusti 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

69/100

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner och lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Sententia Rekrytering & Konsult

Plats

Motala

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

31 augusti 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner och lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

  • tydliga uppgifter och rutiner
  • lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö

Kognitivt stöd

95/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

Struktur och tydlighetLugn arbetsmiljö

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Försäljningschef till Holms Attachment! - Arbetsgivare: Sententia Rekrytering & Konsult - Plats: Motala - Yrke: Försäljningschef - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Det som verkar viktigt i annonsen: - texten nämner struktur, rutiner eller introduktion. - texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet. - Rollen beskrivs bland annat så här: - Om rollen Som Försäljningschef får du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla företagets försäljningsorganisation med fokus på tillväxt, lönsamhet och marknadsexpansion. - Du kommer att spela en central roll i företagets fortsatta utveckling och vara drivande i att skapa nya affärsmöjligheter, introducera nya produkter på marknaden och expandera verksamheten nationellt och internationellt. Krav och önskemål som nämns: - Vi söker en försäljningschef som vill kombinera strategiskt ledarskap med operativt affärsdriv och som inspireras av att bygga starka team, utveckla nya marknader och skapa långsiktig tillväxt. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut? - Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Holms Attachment grundades 1927 och är ett av Motalas äldsta bolag. Holms har varit ett familjeföretag fram till 2018 då 3:e generationen valde att sälja bolaget. Ägs idag av Ejendal Invest. Holms är marknadsledande inom frontmonterade redskap för sopning och snöröjning för entreprenadmaskiner och lantbruksmaskiner. Holms produkter skapar möjlighet för entreprenörer att använda sina maskiner året runt. Företaget har ett gott renommé på marknaden och ett premium brand. Försäljning sker via återförsäljare och deras produkter finns främst i Sverige, Norge, USA samt övriga Europa. Reservdelar tillhandahålls direkt till slutkund och via återförsäljare. Holms Attachments AB är i en expansiv fas med många nyheter och produkter på gång och behöver nu rekrytera en Försäljningschef. Försäljningschef – Nationell och Internationell tillväxt och affärsutveckling Är du en affärsdriven ledare som motiveras av tillväxt, internationella affärer och att utveckla både människor och marknader? Vill du ta en nyckelroll i ett företag med en tydlig och ambitiös strategi där du får stort inflytande över den fortsatta utvecklingen? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig. Om rollen Som Försäljningschef får du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla företagets försäljningsorganisation med fokus på tillväxt, lönsamhet och marknadsexpansion. Du kommer att spela en central roll i företagets fortsatta utveckling och vara drivande i att skapa nya affärsmöjligheter, introducera nya produkter på marknaden och expandera verksamheten nationellt och internationellt. Rollen innebär personalansvar för cirka sex medarbetare, där ditt ledarskap blir avgörande för att utveckla teamets kompetens, stärka affärerna och skapa långsiktiga resultat. Dina huvudsakliga ansvarsområden Driva företagets tillväxt- och lönsamhetsmål Utveckla och genomföra försäljningsstrategier på befintliga och nya marknader Öka försäljningen av nya produkter och tjänster Expandera verksamheten på de nordiska marknaderna och Europa Utveckla och stärka samarbeten med återförsäljare, distributörer och partners Leda, coacha och stötta försäljningsteamet för att nå uppsatta mål Identifiera och vinna marknadsandelar inom samtliga marknader Säkerställa hög medarbetar-nöjdhet och en stark prestations kultur Vi söker dig som Har dokumenterad erfarenhet från ledande roller inom försäljning Är en engagerande och resultatorienterad ledare med förmåga att skapa engagemang och utveckla medarbetare Har erfarenhet av internationell försäljning och känner dig trygg i en global affärsmiljö Har god förståelse för exportaffärer och internationella marknadskanaler Har erfarenhet av försäljning genom återförsäljare, distributörer eller partners Är van att arbeta strategiskt samtidigt som du kan omsätta planer till konkreta resultat Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift Vi erbjuder En strategiskt viktig roll med stort mandat och möjlighet att påverka företagets framtid Möjligheten att utveckla och expandera en internationell försäljningsorganisation Ett företag med tydliga ambitioner, stark framtidstro och höga tillväxtmål Ett engagerat team och en organisation som värdesätter ledarskap, samarbete och affärsmannaskap Internationella kontaktytor och möjligheten att aktivt bidra till etablering på nya marknader Är du redo för nästa steg? Vi söker en försäljningschef som vill kombinera strategiskt ledarskap med operativt affärsdriv och som inspireras av att bygga starka team, utveckla nya marknader och skapa långsiktig tillväxt. Här får du en unik möjlighet att göra verklig skillnad i ett företag med stora ambitioner och internationell potential. Din ansökan Välkommen med din ansökan redan idag! För mer information om tjänsten kontakta rekryteringskonsult Jan Hellström på 0706-150344, Sententia Rekrytering & Konsult AB. Du söker tjänsten via www.sententiarekrytering.se Sista ansökningsdag är 31 augusti 2026.

Jobbfakta

Arbetsgivare
Sententia Rekrytering & Konsult
Plats
Motala
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?