Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.
Kort och tydligt:
- Roll: Gör skillnad – jobba som timvikarie i Stenungsunds kommun!
- Arbetsgivare: Stenungsunds kommun
- Plats: Stenungsund
- Yrke: Vårdbiträde
- Omfattning: Deltid
- Anställning: Tills vidare
- Sista ansökningsdag: 2026-08-30
Det som verkar viktigt i annonsen:
- texten nämner struktur, rutiner eller introduktion.
- texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet.
- texten nämner inkludering, mångfald eller likabehandling.
- Rollen beskrivs bland annat så här:
- ARBETSUPPGIFTER Som timvikarie hos oss arbetar du vid behov till exempel vid sjukfrånvaro eller arbetstoppar.
- Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen.
Krav och önskemål som nämns:
- Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.
- Körkort är ett krav i vissa verksamheter.
- I denna rekryteringsprocessen så får du besvara frågor där du beskriver din kunskap och erfarenhet inom området, i stället för att bifoga ett personligt brev.
Bra frågor att ställa arbetsgivaren:
- Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut?
- Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen?
- Hur arbetar ni praktiskt med inkludering i teamet?
Kom ihåg:
- Läs alltid originaltexten innan du söker.
- AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.
Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.
Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.
Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.
20 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Som timvikarie hos oss arbetar du vid behov till exempel vid sjukfrånvaro eller arbetstoppar.
Arbetsuppgifterna varierar beroende på verksamhet, men kan bland annat innebära:
• Stöd och service till brukare/vårdtagare
• Praktiskt och socialt stöd i vardagen
• Dokumentation enligt gällande rutiner
• Samarbete med kollegor och andra professioner
Som nyanställd får du en introduktion.
Är du nyfiken på dem olika områdena så kan du via länken läsa mer:
• Funktionshinder: https://www.stenungsund.se/jobb-och-foretagande/jobb-och-praktik/vikariera-inom-kommunen/vikariera-inom-funktionshinder
• Personlig assistans: https://www.stenungsund.se/jobb-och-foretagande/jobb-och-praktik/vikariera-inom-kommunen/vikariera-inom-personlig-assistans
• Hemtjänst och Korttidsenheten: https://www.stenungsund.se/jobb-och-foretagande/jobb-och-praktik/vikariera-inom-kommunen/vikariera-inom-hemtjanst-eller-korttidsenhet
• Äldreboende: https://www.stenungsund.se/jobb-och-foretagande/jobb-och-praktik/vikariera-inom-kommunen/vikariera-inom-aldreboende
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:
• Har ett genuint intresse för människor
• Är ansvarstagande, trygg och flexibel
• Har god svenska i tal och skrift
• Har fyllt 18 år
Det är meriterande om du har utbildning eller erfarenhet inom vård, omsorg eller socialt arbete men det är inget krav.
Körkort är ett krav i vissa verksamheter.
Personlig lämplighet är viktigast.
Innan anställning ska du uppvisa giltigt utdrag ur belastningsregistret.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet:, upphör: 2026-06-07 .
I denna rekryteringsprocessen så får du besvara frågor där du beskriver din kunskap och erfarenhet inom området, i stället för att bifoga ett personligt brev.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.
För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik.
Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen.
Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.
Varmt välkommen med din ansökan!