Jobbsida hos Jlika

Hovmästare

Nybrogatan 38 kvarterskrog & barservering

Stockholm · Hovmästare

Publicerad 8 juli 2026Sista ansökan 7 augusti 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

63/100

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Nybrogatan 38 kvarterskrog & barservering

Plats

Stockholm

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

7 augusti 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner.

  • tydliga uppgifter och rutiner

Kognitivt stöd

80/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

Struktur och tydlighet

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Hovmästare - Arbetsgivare: Nybrogatan 38 kvarterskrog & barservering - Plats: Stockholm - Yrke: Hovmästare - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-08-07 Det som verkar viktigt i annonsen: - texten nämner struktur, rutiner eller introduktion. - Rollen beskrivs bland annat så här: - Om tjänsten Det är viktigt för oss att du trivs på jobbet med schyssta villkor. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Nybrogatan 38 - en kvarterskrog När vi tänker på en perfekt middag så ser vi ett bord belamrat med tallrikar och glas framför oss. Lite rödvin från huvudrätten, några glas med grappa, kaffekoppar. Efterrätter på väg in, huvudrätter på väg ut. Hög och stimmig stämning. En riktigt bra kvarterskrog gör mer än serverar mat och dryck. Den är en knutpunkt i sitt närområde – en självklar ingrediens i en gryta som fortsätter att koka år efter år: Huset den ligger i, gatorna som omger den, gästerna, personalen, lokalens historia, och historierna som ska berättas – när alla bitarna är på rätt plats skapas det där lilla extra, som är svårt att sätta ord på. Med prestigelös service och stor flexibilitet vill vi skapa en prisvärd helhetsupplevelse i stimmig kvarterskrogsmiljö! WE LOVE TO SERVE YOU Vårt motto ”We love to serve you” är mycket enkelt och genomsyrar allt vi gör på våra krogar: Med prestigelös service och stor flexibilitet skapar vi en total restaurangupplevelse i stimmig miljö för alla typer av gäster. Om tjänsten Det är viktigt för oss att du trivs på jobbet med schyssta villkor. Har man inte roligt och trivs på jobbet gör man inte ett bra jobb, det är så vi tänker. Vi vill att vår personal ska växa och utvecklas med oss! För rätt person, som har en välrenommerad bakgrund inom vin, kan tjänsten också innebära ett vinansvar: medverka i utformningen av vinlistan inköpsansvar logistikansvar Vi ser framför oss att du är: har flerårig erfarenhet av att leda arbetet i matsalen har en fallenhet för visst administrativt arbete kan hantera stress är social, trevlig och utåtriktad har vin & matkunskap och intresse är problemlösare har en förståelse för samspelet mellan kollegor i en matsal har ett driv att hela tiden bli bättre är en teamplayer Dina ansvarsområden beställningsansvar personalansvar med viss schemaläggning lära dig och ha kunskap om vår mat- och dryckesutbud kassahantering genomförande och uppföljning av rutiner du rapporterar till restaurangchefen

Jobbfakta

Arbetsgivare
Nybrogatan 38 kvarterskrog & barservering
Plats
Stockholm
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?