Jobbsida hos Jlika

Koncernredovisningsspecialist till Mio

Retail Recruitment - Rekrytering chefer/specialister inom Retail/E-commerce/FMCG

Tibro · Redovisningsekonom

Publicerad 25 juni 2026Sista ansökan 17 augusti 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

69/100

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner och lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Retail Recruitment - Rekrytering chefer/specialister inom Retail/E-commerce/FMCG

Plats

Tibro

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

17 augusti 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner och lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

  • tydliga uppgifter och rutiner
  • lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö

Kognitivt stöd

95/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

Struktur och tydlighetLugn arbetsmiljö

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Koncernredovisningsspecialist till Mio - Arbetsgivare: Retail Recruitment - Rekrytering chefer/specialister inom Retail/E-commerce/FMCG - Plats: Tibro - Yrke: Redovisningsekonom - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-08-17 Det som verkar viktigt i annonsen: - texten nämner struktur, rutiner eller introduktion. - texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet. - Rollen beskrivs bland annat så här: - Om rollen Som Koncernredovisningsspecialist kliver du in i en helt ny, verksamhetskritisk roll på Mios huvudkontor i Tibro. - Du kommer vara en bärande kraft i att välja, etablera och implementera vårt nya koncernredovisningssystem. Krav och önskemål som nämns: - Vi söker en Koncernredovisningsspecialist! - Vi söker dig som vill spela en nyckelroll i detta arbete, sätta ramarna, utveckla processerna och ta Mio till nästa nivå. - Kravställare: Agera stöd mot de legala enheterna och redovisningschefen för att säkerställa högsta kvalitet i inrapporteringen. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut? - Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Vill du vara med och förbereda Mio för börsen? Vi söker en Koncernredovisningsspecialist!     Mio befinner sig på en spännande tillväxt- och förändringsresa. Nu tar vi nästa stora kliv och förbereder vår organisation för en framtida, potentiell börsnotering (IPO). För att lyckas med detta bygger vi nu upp en robust och skalbar koncernredovisningsfunktion. Vi söker dig som vill spela en nyckelroll i detta arbete, sätta ramarna, utveckla processerna och ta Mio till nästa nivå.   Om rollen Som Koncernredovisningsspecialist kliver du in i en helt ny, verksamhetskritisk roll på Mios huvudkontor i Tibro. Du arbetar tätt ihop med – och blir högra handen till – vår Koncernredovisningschef, Thomas. Det här är inte en roll där du bara förvaltar; det är en roll där du bygger och formar vägen framåt.   Dina huvudsakliga ansvarsområden: IPO-readiness: Leda och driva delprojekt för att säkerställa att rätt rutiner, kontroller och rapporteringsmodeller finns på plats inför en framtida börsnotering. Koncernredovisning: Stötta och avlasta i det löpande arbetet med att upprätta koncernredovisningen. Systemutveckling: Idag använder vi affärssystemet M3 och gör koncernredovisningen i Excel. Du kommer vara en bärande kraft i att välja, etablera och implementera vårt nya koncernredovisningssystem. Hållbarhetsrapportering: Du ansvarar för ekonomiavdelningens arbete och uppbyggnad kring hållbarhetsrapportering (ESG/CSRD). Kravställare: Agera stöd mot de legala enheterna och redovisningschefen för att säkerställa högsta kvalitet i inrapporteringen.  Din profil Vi letar efter dig som har en gedigen erfarenhet av djupare redovisning och regelverk. Drömprofilen är att du idag arbetar på ett större bolag eller en koncern med just koncernredovisning, gärna i en börsnoterad miljö. Alternativt har du en bakgrund från revisionsbyrå där du arbetat mycket mot denna typ av företag.    Det är starkt meriterande med någon form av praktisk eller teoretisk kunskap om IFRS. Erfarenhet och praktiskt tillämpande av systemstöd för koncernredovisning. Erfarenhet från detaljhandeln är ett plus, men inget krav – det viktigaste är din kunskap om processerna som krävs för att ta bolaget framåt.   Vem är du som person? För att lyckas på Mio behöver du ha blicken framåt och vara en sann "doer". Du är en initiativrik och självgående person som gillar att ta ägandeskap och driva projekt i mål. Rollen kräver att du kan lyfta blicken strategiskt, men du måste också ha viljan att kavla upp ärmarna och sätta dig in i de operativa detaljerna. Du har ett engagerande, drivande och prestigelöst förhållningssätt till ditt arbete.    Kultur och arbetsplats Du blir en del av en prestigelös och kompetent ekonomiavdelning. På Mio är vår filosofi att vi jobbar bäst tillsammans, och grundtanken är därför att vi arbetar på plats på kontoret i Tibro. Du kommer att mötas av ett öppet arbetssätt där egna beslut uppmuntras.    Anställning Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med en provanställning på 6 månader. Tillträde enligt överenskommelse.   Rekrytering I samband med denna rekrytering samarbetar Mio med Retail Recruitment, har du frågor kring rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Malin Niklasson.Urvalet görs löpande.   Rekryteringsprocessen består av intervjuer och arbetspsykologiska tester. Genom att använda dessa tester kan vi säkerställa en rättvis och objektiv utvärdering av dina färdigheter och egenskaper, och matcha dem mot de krav som ställs i den specifika rollen.   I rekryteringsprocessens slutskede kan vi även komma att begära ett utdrag ur belastningsregistret för den slutkandidat som erbjuds tjänsten. Detta är en del av vår rutin för att säkerställa trygghet och säkerhet i verksamheten.   Varmt välkommen med din ansökan!  Mio är en av Sveriges ledande möbel- och inredningskedjor. Vårt syfte är att hjälpa alla att skapa sitt drömhem – från första bostaden och genom hela livet. Med inspiration, kunskap och ett starkt sortiment vill vi möblera och inreda Sverige. Mio är en integrerad kedja som kännetecknas av stolthet, affärsmässighet och passion som vi beskriver med värdeorden laget, affärsmässighet, passion och kunskap. I över 60 år har Mio utvecklats och växt tillsammans med våra kunder. Vår resa framåt leds av en tydlig vision: att 2030 vara störst i Sverige på möbler och finnas i varje rum, i varje hem.

Jobbfakta

Arbetsgivare
Retail Recruitment - Rekrytering chefer/specialister inom Retail/E-commerce/FMCG
Plats
Tibro
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?
Koncernredovisningsspecialist till Mio hos Retail Recruitment - Rekrytering chefer/specialister inom Retail/E-commerce/FMCG | Jlika