Jobbsida hos Jlika

Koordinator till Distriktsveterinärernas beredskapstelefon 9900

Jordbruksverket, Distriktsveterinärerna Region Sydväst

Jönköping · Veterinärassistent

Publicerad 23 juli 2026Sista ansökan 16 augusti 2026Deltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

74/100

Kan passa dig som söker lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö, distans eller flexibelt upplägg och inkluderande arbetssätt.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Jordbruksverket, Distriktsveterinärerna Region Sydväst

Plats

Jönköping

Omfattning

Deltid

Sista ansökan

16 augusti 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö, distans eller flexibelt upplägg och inkluderande arbetssätt.

  • lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö
  • distans eller flexibelt upplägg
  • inkluderande arbetssätt

Kognitivt stöd

70/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

70/100

Annonsen nämner fysisk tillgänglighet, distans eller flexibilitet.

Inkludering

85/100

Annonsen innehåller signaler om mångfald, likabehandling eller inkluderande kultur.

DistansLugn arbetsmiljöInkludering

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Koordinator till Distriktsveterinärernas beredskapstelefon 9900 - Arbetsgivare: Jordbruksverket, Distriktsveterinärerna Region Sydväst - Plats: Jönköping - Yrke: Veterinärassistent - Omfattning: Deltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-08-16 Det som verkar viktigt i annonsen: - distans eller hybrid nämns. - texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet. - texten nämner inkludering, mångfald eller likabehandling. - Rollen beskrivs bland annat så här: - ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu tre medarbetare till att stärka vårt team i beredskapstelefonen 9900. - Dina arbetsuppgifter består i att under beredskapstid besvara inkommande samtal, koordinera ärenden till övriga beredskapsorganisationen samt stötta de veterinärer som är i beredskap. Krav och önskemål som nämns: - ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu tre medarbetare till att stärka vårt team i beredskapstelefonen 9900. - Vi söker dessutom en medarbetare på deltid för en helgtjänst med 50%. - Som medarbetare i 9900 är du självgående och tar ansvar för din uppgift samtidigt som du har lätt för att samarbeta och ser värdet i gott samarbete. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ofta kan arbetet göras på distans? - Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen? - Hur arbetar ni praktiskt med inkludering i teamet? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Är du beredd att jobba i en samhällsbärande verksamhet? För att alla djur i Sverige ska få förutsättningar att leva ett så bra liv som möjligt finns Distriktsveterinärerna. Med beredskap dygnet runt, mottagningar över hela landet och unik kunskap om djurhälsa bidrar vi till sundare djur och ett tryggare liv. Vi arbetar med privatpersoner, företag och myndigheter och vi erbjuder tjänster för akut djursjukvård, smittskydd samt förebyggande insatser för en god djurhälsa. Vi är en del av Jordbruksverket.  Vi står upp för en etisk djursjukvård, vi är engagerade och gör det lilla extra för kunden eller en kollega. Vi gör skillnad och skapar värde i varje kundmöte. Med djuren och djurägarna i fokus arbetar vi tillsammans för att ständigt förbättra oss och vårt arbetssätt. Alltid med fötterna på jorden och hjärtat på rätt ställe.  Vill du vara med och skapa samhällsnytta? Ta chansen att jobba inom en unik och varierande verksamhet där du får vara med och göra skillnad.  Välkommen till 9900 – Distriktsveterinärernas beredskapstelefon. Vårt 30-tal medarbetare är spridda över hela landet och jobbar tillsammans via digitala hjälpmedel. Vi är en del av Distriktsveterinärernas beredskapsorganisation och bidrar med service, trygghet och tillgänglighet oavsett vem det är som ringer. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu tre medarbetare till att stärka vårt team i beredskapstelefonen 9900. Två tjänster innebär heltid och arbetet sker på obekväm arbetstid - främst kväll och natt, veckodagar och helger. Vi söker dessutom en medarbetare på deltid för en helgtjänst med 50%. Du arbetar hemifrån och kontakten med arbetskamraterna sker digitalt. Dina arbetsuppgifter består i att under beredskapstid besvara inkommande samtal, koordinera ärenden till övriga beredskapsorganisationen samt stötta de veterinärer som är i beredskap. 9900 sköter även hanteringen av tullärenden på obekväm arbetstid. Viss administrativ tjänstgöring kan förekomma. 9900 är bemannad all obekväm tid, under årets alla dagar, inklusive veckoslut och storhelger. Vi arbetar i team men även självständigt med löpande kontakt med både djurägare och personal i fältverksamheten. Som medarbetare i 9900 är du självgående och tar ansvar för din uppgift samtidigt som du har lätt för att samarbeta och ser värdet i gott samarbete. Du är dessutom bra på att göra korrekta avvägningar och prioriteringar och har inga problem att fatta beslut baserat på dessa även i svåra situationer eller under tidspress.  Du ska tycka om att vara en del av en händelsestyrd verksamhet och kunna anpassa dig efter vad situationen kräver. Som person har du lätt för att sätta dig in i andras perspektiv utan att ta över deras känslor. KVALIFIKATIONER Gymnasieexamen eller motsvarande kunskaper Utbildning som djurvårdare nivå 2 till 3 eller Leg djursjukskötare, alternativt erfarenhet från djursjukvården som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Mycket goda datorkunskaper och förmåga att använda olika datorsystem. Mycket goda kunskaper muntligt och skriftligt i svenska. Goda kunskaper muntligt och skriftligt i engelska. Arbetslivserfarenhet eller erfarenhet från ideellverksamhet av att bemöta människor i kris Arbetslivserfarenhet av arbete med simultan och empatiskförmåga så som ambulanssjukvård, kommunikationscentral, kundtjänst eller liknande arbete som arbetsgivaren bedömer likvärdigt Erfarenhet av Distriktsveterinärernas IT-system (Link, Abax, Unit4, Connect) Du har tidigare varit anställd inom Distriktsveterinärerna eller arbetar idag inom Distriktsveterinärerna är meriterande. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Vi bryr oss om vår personal. Därför ger vi alla medarbetare inom Distriktsveterinärerna möjlighet att ta del av olika förmåner. Några exempel är 28-35 dagar semester beroende på din ålder, löneväxling, friskvårdsbidrag och företagshälsovård. För dig som förälder har vi bra villkor för att hitta en bra balans mellan arbetsliv och familjeliv, vi erbjuder bland annat föräldrapenningtillägg och möjlighet att reducera din arbetstid fram till dess att barnet är tolv år. Vi eftersträvar mångfald bland våra medarbetare. Arbete i 9900 sker på distans i en digital arbetsmiljö. För detta krävs en internetuppkoppling motsvarande minst fiber 10/10 mbit/s, något som inte tillhandahålls av arbetsgivaren. Vårt arbetsspråk är svenska och våra tjänster kräver att du behärskar svenska i både tal och skrift. Vi tillämpar normalt 6 månaders provanställning. Inför rekryteringsarbetet har Distriktsveterinärerna tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare eller rekryteringsföretag. Hos Distriktsveterinärerna använder vi e-rekrytering genom Offentliga Jobb för att effektivisera och kvalitetssäkra arbetet med ansökningshandlingarna. När du en gång fyllt i dina uppgifter kan du enkelt söka andra jobb utan att fylla i uppgifterna igen. Tack för att du söker genom Offentliga Jobb!

Jobbfakta

Arbetsgivare
Jordbruksverket, Distriktsveterinärerna Region Sydväst
Plats
Jönköping
Omfattning
Deltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Hur ofta kan arbetet göras på distans eller med flexibla tider?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?