Jobbsida hos Jlika

Kravanalytiker, skatteverket (stockholm)

Agil Arbetskraft AB

Stockholm · Kravanalytiker

Publicerad 4 juni 2026Sista ansökan 1 december 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

69/100

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner och lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Agil Arbetskraft AB

Plats

Stockholm

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

1 december 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner och lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

  • tydliga uppgifter och rutiner
  • lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö

Kognitivt stöd

95/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

Struktur och tydlighetLugn arbetsmiljö

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Kravanalytiker, skatteverket (stockholm) - Arbetsgivare: Agil Arbetskraft AB - Plats: Stockholm - Yrke: Kravanalytiker - Omfattning: Heltid - Anställning: 6 månader eller längre - Sista ansökningsdag: 2026-12-01 Det som verkar viktigt i annonsen: - texten nämner struktur, rutiner eller introduktion. - texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet. - Rollen beskrivs bland annat så här: - Rollen passar dig som trivs i gränslandet mellan verksamhet och IT och som har god förmåga att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, strukturerade och värdeskapande krav. - Du kommer även att bidra till att etablera en lämplig agil kravhanteringsmetodik och säkerställa god spårbarhet mellan krav, utveckling och test. Krav och önskemål som nämns: - Vi söker nu en erfaren kravanalytiker för ett uppdrag inom Skatteverkets ombudshantering. - Rollen passar dig som trivs i gränslandet mellan verksamhet och IT och som har god förmåga att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, strukturerade och värdeskapande krav. - Uppdraget är på nivå 3, vilket normalt motsvarar cirka 4–8 års erfarenhet, men för detta uppdrag krävs minst 6 års relevant erfarenhet som kravanalytiker i en större organisation. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut? - Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Vi söker nu en erfaren kravanalytiker för ett uppdrag inom Skatteverkets ombudshantering. Rollen passar dig som trivs i gränslandet mellan verksamhet och IT och som har god förmåga att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, strukturerade och värdeskapande krav. Uppdraget är på nivå 3, vilket normalt motsvarar cirka 4–8 års erfarenhet, men för detta uppdrag krävs minst 6 års relevant erfarenhet som kravanalytiker i en större organisation. Om uppdraget Som kravanalytiker kommer du att arbeta nära verksamhetsrepresentanter, epic owner, produktägare, arkitekter, UX och utvecklingsteam. Du ansvarar för att identifiera, analysera, dokumentera och följa upp krav genom hela utvecklingsprocessen. Uppdraget bedrivs i en komplex och regelstyrd miljö där struktur, samarbete och tydlig kommunikation är avgörande. Du kommer även att bidra till att etablera en lämplig agil kravhanteringsmetodik och säkerställa god spårbarhet mellan krav, utveckling och test. Arbetsuppgifter Du kommer bland annat att: Samla in, analysera och dokumentera funktionella och icke-funktionella krav Facilitera workshops och möten med verksamhet, intressenter och utvecklingsteam Säkerställa spårbarhet mellan krav, utveckling och test Samarbeta nära produktägare, epic owner, arkitekter, UX och utvecklingsteam Följa upp krav genom hela utvecklingsprocessen Bidra till att etablera och vidareutveckla agil kravhanteringsmetodik Arbeta i en regelstyrd och komplex verksamhetsmiljö Vi söker dig som har Minst 6 års relevant och aktuell erfarenhet som kravanalytiker Erfarenhet av kravanalys i en större organisation med minst 1000 anställda Erfarenhet av att arbeta enligt agil kravmetodik Erfarenhet av samarbete med arkitekter, UX och utvecklingsteam Erfarenhet av att identifiera, analysera, dokumentera och följa upp krav God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har Erfarenhet som kravanalytiker i regelstyrda och komplexa miljöer Erfarenhet av kravanalys inom myndighet eller offentlig sektor Erfarenhet av arbete inom SAFe-ramverket Som person tror vi att du är Du är analytisk, strukturerad och lösningsorienterad. Du har lätt för att skapa förtroende och samarbeta med olika roller, samtidigt som du är trygg i att självständigt driva ditt arbete framåt. Du trivs i komplexa miljöer där det krävs noggrannhet, kommunikation och förmåga att balansera verksamhetsbehov, tekniska förutsättningar och regelverk. Vi erbjuder 32 dagars semester Full tjänstepension Friskvårdsbidrag Kompetensutveckling Stöttande team

Jobbfakta

Arbetsgivare
Agil Arbetskraft AB
Plats
Stockholm
Omfattning
Heltid
Anställning
6 månader eller längre
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?