Jobbsida hos Jlika

Senior Bluetooth/AAOS-utvecklare

Norvion Systems AB

Göteborg · Systemutvecklare/Programmerare

Publicerad 1 juli 2026Sista ansökan 31 juli 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

52/100

Läs vidare och bedöm arbetsmiljön utifrån dina egna behov. Annonsen ger ännu få tydliga funktionella signaler.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Norvion Systems AB

Plats

Göteborg

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

31 juli 2026

Varför jobbet kan passa

Läs vidare och bedöm arbetsmiljön utifrån dina egna behov. Annonsen ger ännu få tydliga funktionella signaler.

Kognitivt stöd

55/100

Annonsen kan behöva mer information om struktur, introduktion och arbetsledning.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Senior Bluetooth/AAOS-utvecklare - Arbetsgivare: Norvion Systems AB - Plats: Göteborg - Yrke: Systemutvecklare/Programmerare - Omfattning: Heltid - Anställning: 12 månader - upp till 2 år - Sista ansökningsdag: 2026-07-31 Det som verkar viktigt i annonsen: - Annonsen behöver granskas mer för tydliga tillgänglighetssignaler. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ser introduktionen ut? - Hur tydliga är arbetsuppgifter och prioriteringar i vardagen? - Finns möjlighet till anpassningar vid behov? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

About the Role We are looking for a Senior Software Engineer and Technical Lead specializing in Bluetooth and Android Automotive OS (AAOS) to join our international automotive infotainment team in Gothenburg. In this role, you will play a key part in defining the future of connected vehicles. You will be responsible for integrating core connectivity stacks and driving customization across multiple layers of the Android architecture, while leading a global team to solve complex system integration challenges. This position offers a perfect balance of remaining hands-on with code while utilizing your technical leadership and architectural skills. Key Responsibilities * Integrate and optimize Google Bluetooth and Wi-Fi protocol stacks. * Drive custom software development and feature enhancement based on Android Automotive OS (AAOS). * Work across multiple layers of the system architecture, including Framework, Apps, HAL, and VHAL. * Lead and mentor a global engineering team to resolve complex system integration and performance issues. * Maintain hands-on coding while prioritizing technical leadership, architecture design, and team alignment. Your Profile (Requirements) * Solid development experience within Bluetooth or Wi-Fi Stack. * Strong hands-on experience with Android or Android Automotive OS (AAOS). * Fluency in English with excellent communication skills, capable of driving collaboration within international teams. * Proven experience as a Technical Lead or driving technical mentorship. Meritorious (Nice to have) * Deep familiarity with Android Framework, HAL, and VHAL layers. * Experience with Automotive Infotainment systems. * Strong background in AOSP or Embedded Linux. * Knowledge of the Chinese language is a plus (but not a mandatory requirement). Job Information * Extent: Full-time * Employment Type: Permanent contract * Location: Gothenburg (On-site) Application The selection process is ongoing. Please submit your application (including CV and cover letter) in English to: hr@norviontech.com. We look forward to hearing from you as soon as possible!

Jobbfakta

Arbetsgivare
Norvion Systems AB
Plats
Göteborg
Omfattning
Heltid
Anställning
12 månader - upp till 2 år
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?