Jobbsida hos Jlika

Servicechef Kök/städ till Åstorps kommun

Åstorps kommun, Bildningsförvaltningen

Åstorp · Kostchef

Publicerad 23 juni 2026Sista ansökan 14 juli 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

69/100

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner och lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Åstorps kommun, Bildningsförvaltningen

Plats

Åstorp

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

14 juli 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner och lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

  • tydliga uppgifter och rutiner
  • lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö

Kognitivt stöd

95/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

Struktur och tydlighetLugn arbetsmiljö

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Servicechef Kök/städ till Åstorps kommun - Arbetsgivare: Åstorps kommun, Bildningsförvaltningen - Plats: Åstorp - Yrke: Kostchef - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-07-14 Det som verkar viktigt i annonsen: - texten nämner struktur, rutiner eller introduktion. - texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet. - Rollen beskrivs bland annat så här: - Arbetsuppgifter I ditt uppdrag som servicechef för kök och städ har du helhetsansvar för verksamhet, personal och ekonomi inom din verksamhet. - Exempel på arbetsuppgifter Planera och förbereda måltider med fokus på kvalitet och måltidsglädje. Krav och önskemål som nämns: - Du har en central roll i att omsätta verksamhetens mål till praktiskt resultat. - Din kompetens Vi söker dig som har utbildning inom Hotell och restaurang och branscherfarenhet. - Kockutbildning eller dokumenterad erfarenhet som kock samt erfarenhet av arbete i skolkök eller storkök är meriterande. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut? - Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

1 plats(er). Vill du ha ett jobb som känns meningsfullt och där dina idéer tas på allvar? Välkommen till Åstorps kommun. Hos oss arbetar du i en modig och framtidsinriktad organisation där vi prövar nya vägar och utvecklar våra verksamheter tillsammans. Våra medarbetare upplever hög tillit i vardagen till sina chefer, till varandra och till uppdraget. Här får du förutsättningar att ta ansvar, påverka ditt arbete och bidra med dina idéer. Vi tror på ett tillitsbaserat ledarskap där chefer lyssnar, ger stöd och skapar utrymme för utveckling. Oavsett roll är du med och gör skillnad för invånare, kollegor och kommunen som helhet. Åstorps kommun ligger naturnära i nordvästra Skåne med goda pendlingsmöjligheter och är en del av Familjen Helsingborg, vilket ger fler möjligheter till samarbete, utveckling och kompetensutbyte. Tillsammans skapar vi värde varje dag. Bildningsförvaltningen i Åstorps kommun genomgår en omorganisering och från och med hösten 2026 har vi valt att arbeta i verksamhetsformer som är teamorienterande, med team som kompletterar varandra, för ett starkare samarbete . Som servicechef för kök och städ kommer du att arbeta tillsammans med rektorer för långsiktig kvalitet, effektivitet och framtida måluppfyllelse.  Arbetsuppgifter I ditt uppdrag som servicechef för kök och städ har du helhetsansvar för verksamhet, personal och ekonomi inom din verksamhet. Du leder och fördelar cirka 27 medarbetare inom kök- och städverksamheten och ansvarar för det dagliga operativa arbetet. Ditt uppdrag är att säkerhetsställa att vardagen fungerar, kvaliteten hålls hög och att medarbetarna får stöd i sitt dagliga arbete. Arbetsledning, utveckling av verksamheten och medarbetarnas arbetsmiljö är viktiga delar i uppdraget. Du har en central roll i att omsätta verksamhetens mål till praktiskt resultat. Med fokus på kvalitet, delaktighet, ansvar och ekonomi i balans driver du en verksamhet i ständig utveckling med målet att leda och verka i en hållbar organisation.  Exempel på arbetsuppgifter Planera och förbereda måltider med fokus på kvalitet och måltidsglädje. Leda och fördela det dagliga arbetet i köken och städverksamheten. Skapa struktur och god organisation i verksamheten. Arbeta med egenkontroll och säker livsmedelshantering. Dokumentera enligt gällande rutiner. Föra en hållbar utveckling genom att bland annat minimera "matsvinn". Din kompetens Vi söker dig som har utbildning inom Hotell och restaurang och branscherfarenhet. Kockutbildning eller dokumenterad erfarenhet som kock samt erfarenhet av arbete i skolkök eller storkök är meriterande. Du har ett intresse för att laga välsmakande och näringsrika måltider, och du värdesätter vikten av god service och ett positivt bemötande. Du har goda kunskaper om hygienföreskrifter och relevant lagstiftning. Du har erfarenhet som chef och har ett starkt verksamhetsfokus och en god helhetssyn. Du har kunskap inom ekonomi, är tydlig, strukturerad och lyhörd med god samarbetsförmåga. Du bygger förtroende, skapar engagemang och trivs i en roll där utveckling och förbättring är en naturlig del av vardagen. Du är trygg i ditt chefsuppdrag och leder med ett tillitsbaserat förhållningssätt som främjar delaktighet och ansvarstagande.  Du har även IT-kunskaper, besitter en god kommunikativ förmåga samt god svenska i tal och skrift.  Enligt skollagen krävs uppvisande av utdrag ur polisens belastningsregister vid anställning inom förskola, skola och skolbarnomsorg. Blankett för att beställa utdraget finns på: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Åstorps kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, där hänsyn tas till arbetstagarens erfarenhet, kompetens samt rådande marknadsläge. Det genomförs årligen en löneöversyn där medarbetarna lönesätts utifrån våra lönekriterier: tydlighet, mod, lyhördhet, engagemang och kvalitet. I Åstorp kommun omfattas anställningen av kollektivavtalet Allmänna Bestämmelser Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-17 . Arbetstid: Dagtid.

Jobbfakta

Arbetsgivare
Åstorps kommun, Bildningsförvaltningen
Plats
Åstorp
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?