Socialsekreterare

Hofors är en liten naturskön kommun med stora möjligheter. 35 minuter väster om Gävle och 25 minuter från Falun hittar du Hofors med framgångsrika industrier och serviceföretag i en bra boendemiljö och en väl utbyggd samhällsservice. Här bor du billigt och lever rikt – oavsett om du väljer tätorten Hofors eller det mer lantliga Torsåker. Med stort utbud av idrott, kultur, natur och föreningsliv inpå knuten finns goda förutsättningar för dig och din kompetens att utvecklas. Kommunen har cirka 9350 invånare och ungefär 890 anställda. Gemensamt arbetar Hofors kommuns medarbetare efter värdegrunden respekt, professionalism och ansvar. Läs mer på www.hofors.se 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Familjeenheten i Hofors kommun söker en utredande socialsekreterare.  De huvudsakliga arbetsuppgifterna är att bedriva utrednings- och uppföljningsarbete enligt BBIC, Barns Behov i centrum. Du arbetar med myndighetsutövning utifrån aktuell lagstiftning och alltid med barnet i centrum. I arbetet kan det även förekomma att ta emot och förhandsbedöma orosanmälningar. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med socionomexamen där det är meriterande med några års erfarenhet av arbete med barn och unga. Du har ett tydligt barnperspektiv i ditt arbete och utgår från barns rättigheter. Du skall vara väl förtrogen med gällande lagstiftning, SoL och LVU, och ha kunskap om och arbetat enligt BBIC, Barns Behov i centrum. Du har en god utrednings- och dokumentationsförmåga och tar ansvar för att följa upp pågående insatser. För tjänsten är B-körkort meriterande samt erfarenhet av verksamhetssystemet Treserva Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. OBS! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Hofors kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via offentliga jobb och inte via e-post eller pappersformat. Hofors kommun ingår i förvaltningsområde för finska och vi ser positivt på om du som söker arbete hos oss är finsktalande. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Hofors kommun tillämpar registerkontroll i de rekryteringar där lagstiftning eller tjänstens karaktär kräver det. Om detta är aktuellt för tjänsten du söker, kommer du att få information om det under processens gång och behöver då uppvisa ett giltigt utdrag i samband med ett eventuellt anställningserbjudande.