Jobbsida hos Jlika

Spontanansökan IT-jobb

Bolagsverket, It-avdelningen

Sundsvall · Systemutvecklare/Programmerare

Publicerad 1 april 2026Sista ansökan 27 september 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

67/100

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner, arbete där utbildning och ämneskompetens kan tas till vara, lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö och distans eller flexibelt upplägg.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Bolagsverket, It-avdelningen

Plats

Sundsvall

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

27 september 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker tydliga uppgifter och rutiner, arbete där utbildning och ämneskompetens kan tas till vara, lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö och distans eller flexibelt upplägg.

  • tydliga uppgifter och rutiner
  • arbete där utbildning och ämneskompetens kan tas till vara
  • lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö
  • distans eller flexibelt upplägg

Kognitivt stöd

76/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

70/100

Annonsen nämner fysisk tillgänglighet, distans eller flexibilitet.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

DistansLugn arbetsmiljöEftergymnasial kompetens

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Spontanansökan IT-jobb - Arbetsgivare: Bolagsverket, It-avdelningen - Plats: Sundsvall - Yrke: Systemutvecklare/Programmerare - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-09-27 Det som verkar viktigt i annonsen: - distans eller hybrid nämns. - texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet. - annonsen nämner universitet, högskola eller eftergymnasial examen. - Rollen beskrivs bland annat så här: - ARBETSUPPGIFTER Vi söker nya medarbetare! - Du kommer vara en del av ett självstyrande agilt team som har stort ansvar och utrymme att vara med och påverka tekniker, verktyg och arbetssätt. Krav och önskemål som nämns: - ARBETSUPPGIFTER Vi söker nya medarbetare! - KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en prestigelös lagspelare och som gillar att jobba ihop med andra. - Du har akademisk utbildning eller en utbildning från yrkeshögskola inom it alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet som vi bedömer som likvärdig. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ofta kan arbetet göras på distans? - Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen? - Hur tas utbildningen till vara i arbetsuppgifter, ansvar och utveckling? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Syftet med Bolagsverkets verksamhet är att ge förutsättningar för ett stabilt och väl fungerande näringsliv. Genom att registrera och tillhandahålla aktuell och korrekt företagsinformation bidrar vi med ökad transparens och trygghet för samhällets aktörer. Vi verkar för att göra det så enkelt som möjligt att starta och driva företag, och bidrar i samverkan med andra till att företag inte används som brottsverktyg. Hos oss arbetar omkring 700 medarbetare med bas i Sundsvall. Vi vill vara en arbetsplats där du trivs, känner engagemang i ditt uppdrag och får vardagen att fungera. En god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv är viktigt för att vi ska lyckas med vårt uppdrag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nya medarbetare! Vad är viktigast för dig? Att utvecklas, att ha kul på jobbet, att ha möjlighet till distansarbete eller att skapa värde för samhället? På vår it-avdelning erbjuder vi dig allt detta och mycket mer. Vi söker många olika kompetenser och störst behov har vi just nu av • systemutvecklare (frontend, backend och fullstack ) • infrastrukturutvecklare inom applikation- och plattformsinfrastruktur på It-produktion Som systemutvecklare har du stor flexibilitet att välja mellan frontend, backend eller fullstack-utveckling, där du kan påverka din arbetssituation och teknikval. Vi arbetar i självstyrande agila team där du samarbetar med produktägare, testare och UX-designers och bidrar med dina tekniska färdigheter i hela utvecklingsprocessen, från analys till förvaltning. Som infrastrukturutvecklare utvecklar och förvaltar vi våra virtualiserade plattformar och de tillhörande tekniska applikationerna. Vi skapar en helhet genom att knyta samman våra plattformar till miljöer för test och produktion av Bolagsverkets applikationer. It-säkerhet ligger oss nära och vi jobbar proaktivt med ständiga förbättringar samt det har blivit en central del i vårt uppdrag. Vi är mitt inne i en spännande utvecklingsresa där vi förnyar stora delar av it-stödet och utforskar nya tekniska möjligheter och innovationer för att bidra till Bolagsverkets utveckling framåt för att möta våra kunders framtida behov. Vår arbetsplats präglas av en positiv attityd där vi hjälper varandra och har kul på jobbet. För oss är det viktigt att vi kan utvecklas och utmanas i våra roller och samtidigt kunna hitta en bra balans mellan jobb och fritid. Gillar du teknik, samarbete och är intresserad av människor och bra lösningar? Då kommer du att trivas hos oss! Självstyrande agila team Vi tror på att vi blir bättre när vi arbetar tillsammans och därför präglas vårt arbete av samarbete och dialog. Du kommer vara en del av ett självstyrande agilt team som har stort ansvar och utrymme att vara med och påverka tekniker, verktyg och arbetssätt. Att arbeta med teamets åtagande oavsett arbetsuppgift är nyckeln för teamet. I tät dialog med kund och verksamhet blir du delaktig i hela utvecklingsprocessen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en prestigelös lagspelare och som gillar att jobba ihop med andra. Det nära samarbetet med verksamheten och de frekventa leveranserna gör att även flexibilitet och nyfikenhet att hitta nya lösningar och angreppssätt är viktiga egenskaper. Du tycker också att det är riktigt kul att följa med i teknikutvecklingen. Du har akademisk utbildning eller en utbildning från yrkeshögskola inom it alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet som vi bedömer som likvärdig.  Du har också god kommunikationsförmåga och lätt för att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Stämmer detta på dig? Skicka in en spontanansökan redan idag! Du är varmt välkommen att kontakta oss för en fortsatt dialog. Kontaktpersoner:  Systemutvecklare: bjorn.lindstrom@bolagsverket.se Infrastrukturutvecklare: par.jonsson@bolagsverket.se Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Så här jobbar vi med spontanansökan:  Vi går löpande igenom de spontanansökningar vi får in. Om vi bedömer att din profil matchar it-avdelningens kompetensbehov kommer vi att kontakta dig. Eftersom vi utannonserar alla anställningar kommer du att behöva söka det lediga jobbet när det annonseras ut. Att göra en spontanansökan är inte detsamma som att skicka in en ansökan till en utannonserad anställning. Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket. På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. För när du mår bra, gör du även ett bra jobb. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall. Läs mer om alla våra förmåner på bolagsverket.se/om/oss/jobb.  Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp.

Jobbfakta

Arbetsgivare
Bolagsverket, It-avdelningen
Plats
Sundsvall
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Distans

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Hur tas utbildning, examen eller ämneskompetens till vara i arbetsuppgifter och ansvar?
  • Hur ofta kan arbetet göras på distans eller med flexibla tider?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?