Jobbsida hos Jlika

Undersköterska till äldreboende

Sektor omsorg, Strandbacken

Nordmaling · Undersköterska, hemtjänst och äldreboende

Publicerad 15 juli 2026Sista ansökan 5 augusti 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

58/100

Kan passa dig som söker lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Sektor omsorg, Strandbacken

Plats

Nordmaling

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

5 augusti 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö.

  • lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö

Kognitivt stöd

70/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

50/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

Lugn arbetsmiljö

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Undersköterska till äldreboende - Arbetsgivare: Sektor omsorg, Strandbacken - Plats: Nordmaling - Yrke: Undersköterska, hemtjänst och äldreboende - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-08-05 Det som verkar viktigt i annonsen: - texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet. - Rollen beskrivs bland annat så här: - Rollen och arbetsuppgifterna Som undersköterska ger du en god omvårdnad och social omsorg till våra brukare enligt beslut samt individuell genomförandeplan. - Delegerade arbetsuppgifter från kommunens HSL-enhet ingår liksom kontinuerlig skriftlig dokumentation. Krav och önskemål som nämns: - Vi söker nu en trygg undersköterska, som har individens behov i fokus, med nuvarande placering vid avd. - Din profil De krav vi har för att arbeta som undersköterska är att du har en undersköterskeutbildning. - Meriterande är erfarenhet av arbete med inriktning mot äldre och demens, samt datavana. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Vi söker nu en trygg undersköterska, som har individens behov i fokus, med nuvarande placering vid avd. Åsen på Strandbackens särskilda boende. Välkommen med din ansökan!  Arbetsplatsen Strandbacken är ett särskilda boende för äldre personer och är beläget i Nordmalings samhälle, ca 1 km från centrum. Strandbacken består två hus innehållande bland annat 9 boendeenheter och en rehab avdelning. Åsen är en avdelning med 13 boenderum. Rollen och arbetsuppgifterna Som undersköterska ger du en god omvårdnad och social omsorg till våra brukare enligt beslut  samt individuell genomförandeplan. Du ska hjälpa och stödja brukaren i det dagliga livet för att främja den funktionella förmågan. Med gott bemötande, hög servicegrad och engagemang anpassar du arbetet efter varje enskild individs behov. Du förväntas skapa lugn och meningsfullhet samt verkar för trivsel och trygghet för våra brukare. Delegerade arbetsuppgifter från kommunens HSL-enhet ingår liksom kontinuerlig skriftlig dokumentation. Vi arbetar i team och vi hjälper varandra i det dagliga arbetet. Tillsammans utvecklar och förbättrar vi kontinuerligt vår verksamhet. Din profil De krav vi har för att arbeta som undersköterska är att du har en undersköterskeutbildning. För att du ska kunna kommunicera med de som bor på Strandbacken, deras anhöriga, kollegor, skriva och ta del av vårddokumentation samt erhålla medicin delegering krävs det att du har goda kunskaper i det svenska språket, i både tal och skrift. Meriterande är erfarenhet av arbete med inriktning mot äldre och demens, samt datavana. Vi söker dig som har ett professionellt förhållningssätt som präglas av ett gott bemötande och ett intresse av att hjälpa och stötta andra. Arbetet ställer krav på flexibilitet, integritet, god samarbetsförmåga, ett gott omdöme, struktur samt att du är serviceinriktad och har en personlig mognad. Anställningen Inför anställning som undersköterska i särskilt boende och hemtjänsten ska ett utdrag ur belastningsregistret uppvisas i enlighet med gällande lagstiftning. Utdraget ska uppvisas till arbetsgivaren innan anställningen påbörjas för att säkerställa trygghet och säkerhet för våra äldre. Övrigt Inom äldreomsorgen verkar vi för att ha anställda medarbetare med följande språkbilder: finska, jiddisch, meänkieli, romani chib och samiska. Vi ser gärna att du som söker har kunskaper i något eller några utav dessa språk. Intervjuer sker fortlöpande under ansökningstiden! Om Nordmalings kommun Nordmalings kommun har cirka 700 medarbetare som gör ett viktigt jobb för att erbjuda välfärd, service och tjänster av hög kvalitet till dem som bor och verkar i Nordmaling. Omkring 6 900 invånare samt företagare och fastighetsägare är beroende av vårt arbete. Vi ansvara för barnomsorg, skola och äldreomsorg, men också för samhällsplanering, gata/park, individ- och familjeomsorg, miljö, kultur, fritid och mycket mer. Nordmaling har ett attraktivt läge vid kusten, mellan Umeå och Örnsköldsvik. Närheten till hav, skog, älv, fina motionsanläggningar och ett rikt föreningsliv ger stora möjligheter till en aktiv fritid - för både stor och liten. Arenor, köpcentra och kulturhus finns i Örnsköldsvik i söder och Umeå i norr, bägge mindre än 30 min bort med Botniabanan. Vi är helt enkelt centrum mellan städerna! Funderar du på att flytta till eller är nyfiken på Nordmaling? Läs mer på Mitt Nordmaling Annonsering Nordmalings kommun gör val av annonsplats och rekryteringsstöd vid varje rekrytering och kontaktar de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats och rekryteringsstöd.

Jobbfakta

Arbetsgivare
Sektor omsorg, Strandbacken
Plats
Nordmaling
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?