Jobbsida hos Jlika

NEXT - Nästa karriärsteg för dig inom Vattenbyggnad

Stockholm - Fleminggatan

Stockholm · Civilingenjör, anläggning

Publicerad 11 augusti 2026Sista ansökan 3 september 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

63/100

Kan passa dig som söker arbete där utbildning och ämneskompetens kan tas till vara och arbetsgivare som markerar öppenhet för anpassning.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Stockholm - Fleminggatan

Plats

Stockholm

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

3 september 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker arbete där utbildning och ämneskompetens kan tas till vara och arbetsgivare som markerar öppenhet för anpassning.

  • arbete där utbildning och ämneskompetens kan tas till vara
  • arbetsgivare som markerar öppenhet för anpassning

Öppen för alla

Den här annonsen har en signal om att arbetsgivaren är öppen för att anpassa rollen eller arbetsplatsen. Se det som en bra startpunkt, men fråga alltid vad anpassningen betyder konkret för just den här tjänsten.

Kognitivt stöd

61/100

Annonsen kan behöva mer information om struktur, introduktion och arbetsledning.

Fysisk miljö

60/100

Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.

Inkludering

70/100

Annonsen innehåller signaler om mångfald, likabehandling eller inkluderande kultur.

Eftergymnasial kompetensÖppen för alla

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: NEXT - Nästa karriärsteg för dig inom Vattenbyggnad - Arbetsgivare: Stockholm - Fleminggatan - Plats: Stockholm - Yrke: Civilingenjör, anläggning - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-09-03 Det som verkar viktigt i annonsen: - annonsen nämner universitet, högskola eller eftergymnasial examen. - arbetsgivaren markerar öppenhet för att anpassa rollen eller arbetsplatsen. - Rollen beskrivs bland annat så här: - Då du kommer att samverka med flera discipliner och kompetensområden är det viktigt att du har god förmåga att kommunicera och samarbeta. - Du behöver behärska svenska obehindrat i tal och skrift för att kunna verka i rollen, men det är inget krav att det är ditt modersmål. Krav och önskemål som nämns: - Under två år deltar du i ett strukturerat utvecklingsprogram med tekniska specialistmoduler, ledarskapsutbildning och erfarenhetsutbyte med erfarna kollegor från hela Norconsult. - Programmet består av åtta moduler med två utbildningsdagar per kvartal. - Vi söker framtida kollegor till Stockholm, Ludvika, Göteborg, Örebro, Uppsala, Östersund, eller Sundsvall. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur tas utbildningen till vara i arbetsuppgifter, ansvar och utveckling? - Ni markerar öppenhet för anpassning. Vad kan anpassas konkret i rollen eller arbetsplatsen? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Vill du ta ledande roller i uppdrag, utveckla dig tekniskt, bredda ditt nätverk och samtidigt bidra till några av samhällets viktigaste projekt? Då kan Norconsult och vårt utvecklingsprogram vara nästa steg i din karriär. Vi arbetar i framkant av energiomställningen och utvecklar lösningar inom energi, industri och infrastruktur. Vår styrka finns i samspelet mellan våra olika kompetenser. Karriärutveckling NEXT (Norconsult Expert Program) är utformat för dig som har minst fem års branscherfarenhet och vill stärka både din tekniska spetskompetens och din förmåga att leda, påverka och samarbeta i komplexa projekt. Under två år deltar du i ett strukturerat utvecklingsprogram med tekniska specialistmoduler, ledarskapsutbildning och erfarenhetsutbyte med erfarna kollegor från hela Norconsult. Du får möjlighet att utvecklas tillsammans med några av våra främsta experter och samtidigt bygga värdefulla relationer över teknik- och landsgränser. Programmet består av åtta moduler med två utbildningsdagar per kvartal. Vi söker framtida kollegor till Stockholm, Ludvika, Göteborg, Örebro, Uppsala, Östersund, eller Sundsvall. Ange i din motivationstext vilket kontor som du helst vill vara placerad på. Din Profil Till Vattenbyggnads platser i Utvecklingsprogrammet söker vi teknikledare inom vattenkraft, dammar och vattenmiljö. Du är delaktig i utredningar och projektering, från förstudier till detaljprojektering där du får möjlighet att handleda och dela din kunskap med mer juniora och erfarna kollegor. Din bakgrund kan vara av olika slag, men du har en relevant högskole- eller universitetsutbildning och minst 5 års erfarenhet av arbete med vattenkraft eller dammar. Du är en framtida branschledare och är nu redo för nästa steg i din yrkeskarriär. Du är en van och driven utredare eller projektör som gärna tidigare gått 2-veckors kursen Dammar och Dammsäkerhet. Har du erfarenhet av arbete med BIM är det meriterande då allt fler projekt går mot ett modellorienterat arbetssätt i stället för traditionella 2D-leveranser. Då du kommer att samverka med flera discipliner och kompetensområden är det viktigt att du har god förmåga att kommunicera och samarbeta. Du gillar att se andra utvecklas och värdesätter ett prestigelöst förhållningssätt. Du har en god förståelse för konsultens affär och har en drivkraft att bidra till vårt kreativa och lösningsorienterade företagsklimat. Vi är Norconsult Norconsult är ett av Nordens ledande konsultföretag inom samhällsbyggnad som kombinerar ingenjörskonst, arkitektur och digital expertis i projekt av alla storlekar, för privata och offentliga kunder. Genom innovation och samarbete, och med vårt syfte ”Varje dag förbättrar vi vardagen”, söker vi ständigt efter hållbara, effektiva och samhällsnyttiga lösningar. Vi är 7200 medarbetare i koncernen och 1500 medarbetare i Sverige utspridda på 40 kontor. Med över 140 kontor i Norge, Sverige, Danmark, Island, Polen och Finland kombinerar vi tvärfacklig expertis med lokal närvaro. För Norconsult är allas lika värde en grundförutsättning. Målsättningen är att våra medarbetare ska ha samma möjligheter att nå sin fulla potential oavsett vem de är eller hur de identifierar sig. En större bredd av perspektiv hjälper oss att förstå samhällets alla delar, utmanar oss i våra uppdrag och leder till en högre grad av innovation. Vi välkomnar därför medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter. Du behöver behärska svenska obehindrat i tal och skrift för att kunna verka i rollen, men det är inget krav att det är ditt modersmål.   Bekanta dig med din blivande chef: Beroende av Din bakgrund och teknikinriktning, kommer någon av nedanstående avdelningschefer att vara din blivande chef. Frans Göransson | LinkedIn – Affärschef Petter Norén LinkedIn - Avdelningschef Erik Eriksson LinkedIn - Avdelningschef Marie Böjer LinkedIn - Avdelningschef Välkommen med din ansökan! Till oss söker du med CV och en motivationstext. Observera att vi endast tar emot elektroniska ansökningar. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Jobbfakta

Arbetsgivare
Stockholm - Fleminggatan
Plats
Stockholm
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Ej tydligt angivet

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur tas utbildning, examen eller ämneskompetens till vara i arbetsuppgifter och ansvar?
  • Ni markerar Öppen för alla. Vilka delar av rollen eller arbetsplatsen kan anpassas konkret?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?

Digital vägledning

Hej! Jag är Jlikas AI-guide

Jag kan hjälpa dig hitta rätt information, förstå jobbannonser och förbereda frågor. Berätta inte någon diagnos eller känslig information.

Vad vill du ha hjälp med?

Guiden sparar inte samtalet och fattar inga rekryteringsbeslut. Kontrollera alltid uppgifter mot originalannonsen.

NEXT - Nästa karriärsteg för dig inom Vattenbyggnad hos Stockholm - Fleminggatan | Jlika