Kognitivt stöd
55/100
Annonsen kan behöva mer information om struktur, introduktion och arbetsledning.
Jobbsida hos Jlika
Personlig assistent i Boden
Norrbottens Assistans AB
Boden · Personlig assistent
Publicerad 11 augusti 2026Sista ansökan 10 september 2026
Ansök och se matchningssignal
Matchningssignal
52/100
Läs vidare och bedöm arbetsmiljön utifrån dina egna behov. Annonsen ger ännu få tydliga funktionella signaler.
Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofilMatchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.
Översikt
Arbetsgivare
Norrbottens Assistans AB
Plats
Boden
Omfattning
Ej angivet
Sista ansökan
10 september 2026
Varför jobbet kan passa
Läs vidare och bedöm arbetsmiljön utifrån dina egna behov. Annonsen ger ännu få tydliga funktionella signaler.
Fysisk miljö
50/100
Annonsen beskriver inte fysisk miljö eller anpassningar särskilt tydligt.
Inkludering
50/100
Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.
Tydligare sammanfattning
Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.
Kort och tydligt:
- Roll: Personlig assistent i Boden
- Arbetsgivare: Norrbottens Assistans AB
- Plats: Boden
- Yrke: Personlig assistent
- Sista ansökningsdag: 2026-09-10
Det som verkar viktigt i annonsen:
- Annonsen behöver granskas mer för tydliga tillgänglighetssignaler.
Bra frågor att ställa arbetsgivaren:
- Hur ser introduktionen ut?
- Hur tydliga är arbetsuppgifter och prioriteringar i vardagen?
- Finns möjlighet till anpassningar vid behov?
Kom ihåg:
- Läs alltid originaltexten innan du söker.
- AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.
Originaltext
En fin 13 årig kille med behov av stöd, sondmatas
men är fullt mobil, behöver en klok vuxen som kan guida honom lite i livet.
behovet gäller helger och sommar lov.
Jobbfakta
- Arbetsgivare
- Norrbottens Assistans AB
- Plats
- Boden
- Omfattning
- Ej angivet
- Anställning
- Ej angivet
- Distans
- Ej tydligt angivet
Bra frågor att ställa
- Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
- Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?