Jobbsida hos Jlika

Talent Manager till Randstad Professional Talent Solutions i Västerås

Randstad

Västerås · Personalansvarig

Publicerad 10 augusti 2026Sista ansökan 31 augusti 2026Heltid

Ansök och se matchningssignal

Matchningssignal

65/100

Kan passa dig som söker lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö och distans eller flexibelt upplägg.

Ansök hos arbetsgivarenVisa arbetsgivarprofil

Matchningssignalen är ett stöd, inte en garanti. Kontrollera alltid originalannonsen och fråga arbetsgivaren om kommunikation, arbetsmiljö och viktiga anpassningar.

Översikt

Arbetsgivare

Randstad

Plats

Västerås

Omfattning

Heltid

Sista ansökan

31 augusti 2026

Varför jobbet kan passa

Kan passa dig som söker lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö och distans eller flexibelt upplägg.

  • lugnare eller mer förutsägbar arbetsmiljö
  • distans eller flexibelt upplägg

Kognitivt stöd

70/100

Annonsen innehåller tydliga signaler om struktur, rutiner eller begriplighet.

Fysisk miljö

70/100

Annonsen nämner fysisk tillgänglighet, distans eller flexibilitet.

Inkludering

50/100

Annonsen kan bli tydligare kring stöd, kultur och inkluderande arbetssätt.

DistansLugn arbetsmiljö

Tydligare sammanfattning

Kortare och tydligare version för snabbare läsförståelse.

Kort och tydligt: - Roll: Talent Manager till Randstad Professional Talent Solutions i Västerås - Arbetsgivare: Randstad - Plats: Västerås - Yrke: Personalansvarig - Omfattning: Heltid - Anställning: Tills vidare - Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Det som verkar viktigt i annonsen: - distans eller hybrid nämns. - texten nämner trygghet, lugn eller förutsägbarhet. - Rollen beskrivs bland annat så här: - För att trivas i rollen är du en naturlig relationsbyggare som får en kick av att nå mål och göra kunder och kollegor riktigt nöjda. Krav och önskemål som nämns: - Du har ett helhetsansvar för dina egna företagskunder och för de konsulter som arbetar ute hos dem. - Ledarskap på riktigt: Du har det fulla arbetsgivaransvaret för din konsultgrupp. - Du är ihärdig när det stormar och trivs i en föränderlig miljö där ingen dag är den andra lik. Bra frågor att ställa arbetsgivaren: - Hur ofta kan arbetet göras på distans? - Hur hanterar ni stress, ljudnivå och återhämtning i rollen? Kom ihåg: - Läs alltid originaltexten innan du söker. - AI-texten är ett stöd och kan missa detaljer.

Originaltext

Vissa kallar det konsultchef, vi kallar det ett av branschens mest dynamiska och givande jobb. Vill du leda talanger, utveckla affärer och vara med och forma framtidens arbetsplatser i Västerås? Välkommen till Randstad! Varför välja Randstad och Professional Talent Solutions? Hos oss är människan central i allt vi gör. Vi lever efter våra värderingar: to know, to serve, to trust och simultaneous promotion of all interests. Det betyder att vi alltid strävar efter att skapa verkligt värde för alla parter, kandidater, kunden och samhället. Som världens största HR-serviceföretag ger vi dig verktygen, nätverket och tryggheten för att bygga en fantastisk karriär. Inom affärsområdet Professional Talent Solutions arbetar vi nischat mot tjänstemannasektorn. Det innebär att du blir en strategisk partner för spännande bolag i Västeråsregionen och leder högkompetenta konsulter i deras karriärer. Hos oss får du det stora bolagets muskler, men det lokala kontorets familjära och varma stämning. Din roll - en nyckelroll med många ansikten Som Talent Manager är du drivkraften i vår verksamhet. Du har ett helhetsansvar för dina egna företagskunder och för de konsulter som arbetar ute hos dem. Det är en roll som kräver både ett affärsstrategiskt tänk och ett varmt hjärta. I din vardag ingår: Försäljning & Relationer: Du bygger starkt förtroende hos nya kunder och fördjupar samarbetet med befintliga genom att förstå deras unika utmaningar och behov av tjänstemannalösningar. Rekrytering & Matchning: Du hittar morgondagens talanger genom pricksäker annonsering, proaktiv search, intervjuer och engagerande nätverkande. Ledarskap på riktigt: Du har det fulla arbetsgivaransvaret för din konsultgrupp. Det innebär allt från coachning och utvecklingssamtal till rehab, arbetsmiljö och karriärstöd. Affärsmannaskap & Utveckling: Du driver din egen affär, hanterar avtal och prissättning, och säkerställer att vi alltid levererar högsta kvalitet. Vem är du? Vi tror att rätt inställning och driv slår ett perfekt CV alla dagar i veckan. För att trivas i rollen är du en naturlig relationsbyggare som får en kick av att nå mål och göra kunder och kollegor riktigt nöjda. Du är ihärdig när det stormar och trivs i en föränderlig miljö där ingen dag är den andra lik. Vi ser gärna att du har en mångsidig bakgrund, men det är starkt meriterande om du har erfarenhet av: Personalledning eller ledarskap: Du har vana av att coacha, motivera och utveckla andra människor. Försäljning och B2B: Du är bekväm med att ta kontakt, bygga affärsrelationer och driva processer i mål. Konsultlösningar eller bemanningsbranschen: Du förstår dynamiken i att matcha rätt kompetens med rätt behov. Eftersom vi är en del av en global koncern behöver du behärska både svenska och engelska obehindrat i tal och skrift. Praktisk information Omfattning: Heltid, tillsvidare. Vi tillämpar sex månaders provanställning. Placering: Vårt kontor i Västerås, med flexibla möjligheter till delvis distansarbete. Ansökan: Visa ditt intresse senast 31/8. Vi arbetar med löpande urval, så vänta inte med att skicka in din ansökan! Frågor? Varmt välkommen att höra av dig till Angelica Gustafsson, HR Talent partner via: angelica.gustafsson@randstad.se Vår rekryteringsprocess består av ett par olika moment i form av intervjuer och tester och vi genomför kontroll av straffrättsligt register på samtliga slutkandidater. En del kommunikation i processen kommer ske via mail, vi ber dig därför ha uppsikt på din inkorg efter att du skickat in din ansökan. Vi ser fram emot att höra från dig!

Jobbfakta

Arbetsgivare
Randstad
Plats
Västerås
Omfattning
Heltid
Anställning
Tills vidare
Distans
Distans

Bra frågor att ställa

  • Hur ser introduktion, rutiner och arbetsledning ut i rollen?
  • Hur hanterar ni stress, ljudnivå, prioriteringar och återhämtning?
  • Hur ofta kan arbetet göras på distans eller med flexibla tider?
  • Vem kan jag prata med om praktiska anpassningar innan start?

Digital vägledning

Hej! Jag är Jlikas AI-guide

Jag kan hjälpa dig hitta rätt information, förstå jobbannonser och förbereda frågor. Berätta inte någon diagnos eller känslig information.

Vad vill du ha hjälp med?

Guiden sparar inte samtalet och fattar inga rekryteringsbeslut. Kontrollera alltid uppgifter mot originalannonsen.